招聘人数:1人
工作区域:烟台龙口
职位要求:
1、负责组织制定及完善公司的招聘体系、薪酬及福利体系、激励与约束机制、绩效考核体系、培训体系,并推动实施。
2、主持人力资源系统年度预算大纲的制订,提供关于人力资源方面的报告或建议。
3、负责建议高层管理人员、核心人员的聘用、调配、解聘、职位等级和报酬待遇;审核其他员工的聘用、调配、职位等级、报酬待遇的确定及调整。
4、负责跟踪职位及人员变化情况,拟订公司人员编制计划,控制人力资源成本。
5、人力资源、企业管理相关专业本科以上学历;
6、5年以上人力资源管理工作经验,3年以上人力资源部门经理或总监工作经验,有保健品、药品企业管理经验优先;
7、精通人力资源各个模块,可高效推动公司人力资源体系的运作;
8、熟知国内外企业发展和人力资源管理的状况,熟悉相关国家劳动法规,擅于处理人力资源各种敏感、复杂的问题;
9、为人诚信、稳重、严谨,有较强的领导、沟通、执行能力;有出色的组织协调和全面管理能力;有高度负责的敬业精神和良好的职业品德。
简历投递:ytapollo@sohu.com 联系电话:0535-8880218 0535-8888809 联系人:刘小姐