招聘人数：1人

工作区域：烟台龙口

职位要求：

1、负责组织制定及完善公司的招聘体系、薪酬及福利体系、激励与约束机制、绩效考核体系、培训体系，并推动实施。

2、主持人力资源系统年度预算大纲的制订，提供关于人力资源方面的报告或建议。

3、负责建议高层管理人员、核心人员的聘用、调配、解聘、职位等级和报酬待遇；审核其他员工的聘用、调配、职位等级、报酬待遇的确定及调整。

4、负责跟踪职位及人员变化情况，拟订公司人员编制计划，控制人力资源成本。

5、人力资源、企业管理相关专业本科以上学历；

6、5年以上人力资源管理工作经验，3年以上人力资源部门经理或总监工作经验，有保健品、药品企业管理经验优先；

7、精通人力资源各个模块，可高效推动公司人力资源体系的运作；

8、熟知国内外企业发展和人力资源管理的状况，熟悉相关国家劳动法规，擅于处理人力资源各种敏感、复杂的问题；

9、为人诚信、稳重、严谨，有较强的领导、沟通、执行能力；有出色的组织协调和全面管理能力；有高度负责的敬业精神和良好的职业品德。

简历投递：ytapollo@sohu.com 联系电话：0535-8880218 0535-8888809 联系人：刘小姐